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Julius van de Laar ist Kampagnen- und Strategieberater. Bekannt geworden ist er, weil 2007 für 18 Monate im Kampagnenteam von Barack Obama gearbeitet hat. Ich folge ihm mit Beiesterung seit dieser Zeit und wir hatten ihn auch schon zu Gast. Wir haben uns daher sehr gefeut, dass die aktuelle Lage ihn dazu gebracht hat, uns zu fragen, ob wir nicht eine zweite Folge aufnehmen wollen. Danke, lieber Julius für die Initaitive und diese geile Folge!
Wir waren uns schnell einig darüber, dass die Exekutive in Krisen, wie wir sie aktuell haben, immer im Vorteil ist. Eine Frage die wir diskutiert...

Zum dritten Geburtstag wollten wir mal was ganz verrücktes machen. Wir haben uns an jede einzelne Folge erinnert. Wenn Ihr das erste Mal bei uns reinhört, ist das DIE Folge für den Einstieg. Wenn Ihr schon ein paar Folgen kennt, ist das DIE Folge, um festzustellen, welche Folge Ihr noch unbedingt hören solltet. Wenn IHR schon alle Folgen gehört habt, ist das DIE Folge für Euch, um Euch an Eure Highlights zu erinnern. Aber eigentlich haben wir uns mit dieser Folge, die (Achtung Spoiler) 2:42 Stunden lang ist, selbst ein Geschenk gemacht. Wir bedanken uns am Ende der Folge bei...

Jan Bechler war Radiomoderator und Hip-Hop DJ bevor er als frisch gebackener MBA in das Medienbusiness eingestiegen ist. Nach Stationen bei der RMS und bei Axel Springer hat er sich mit seinem beiden Studienfreunden Tim Nedden und Björn Sjut selbständig gemacht. Navinum war ein E-Commerce Start-Up im Bereich Weinhandel, das die drei mit großer Energie vorangetrieben haben. Die Idee hat sich nicht durchgesetzt. Doch die drei haben so viel aus ihren Fehlern gelernt, dass sie ihr Wissen heute mit Ihrer Agenturgruppe finc3 und über 80 Kolleginnen und Kollegen an eine ständig wachsende Zahl von Kunden weitergeben.

Die Agentur hatte auch...

We are back! Endlich wieder eine Folge Frag OTWTNW und dann kommt ihr gleich mit so einem Kracher, ob wir das ganze hier eigentlich ernst meinen :-D Anschnallen Leute, wir nehmen jede Herausforderung an und haben hier ein paar Insights, die wir noch nie geteilt haben. Viel Spaß mit 3 geilen Fragen.

Wie immer auf allen Plattformen auf denen ihr eure Podcasts hört 🎧
Einfach nach 'On the Way to New Work' suchen, abonnieren und keine Folge verpassen. Und nicht vergessen: schickt uns eure Fragen auf frag.otwtnw.de 🙏🏻✌🏻

#OnTheWayToNewWork #OTWTNW #fragOTWTNW #MichaelTrautmann #ChristophMagnussen #NewWork #FutureofWork

In wenigen Wochen wollten Philipp Westermeyer und seine Online Marketing Rockstars ihr diesjähriges Festival machen. Seine Firma mit über 100 Mitarbeitern, über 150 Side Events, mehr als 400 Referenten, über 500 Aussteller und Partner ein erweitertes OMR Team von über 3.000 Helfern und über 60.000 Gäste, so lautete die Planung.
Als ihm klar wurde, dass die Chance auf die Durchführung wegen der Corona-Krise immer weiter sank, zog er die Reißleine. Nach der Absage und einigen anstrengenden Wochen schaut Philipp schon wieder nach vorne.

Wir haben über das Arbeiten im Homeoffice (Achtung Spolier: Philipp ist kein Fan) über das wachsende Podcast...

Jay Osgerby ist Teil des berühmten Designer und Architektur Duos Barber Osgerby. Zusammen mit Vitra haben die beiden wichtige Beiträge für New Work geliefert.
Julia Erdmann ist Architektin und Stadtplanerin, sie vertritt einen völlig neuen Ansatz, das Thema Arbeitsplatz zu denken.
Lara Flemming ist Managerin bei EOS, eines Tochterunternehmen der Otto Group, sie hat sich als Chefin selber abgeschafft.
Uli Weinberg ist Professor für Design Thinking am Hasso Plattner Institut für Design Thinking. Schon seit vielen Jahren bieten er und sein Team spezielle Möbel für kollaborative Prozesse wir Design Thinking her.
Im Rahmen eines Roundtables im VITRA Showroom in Hamburg...

Kathrin und Chris Balz haben ein wunderschönes Café, Christoph ist einer ihrer besten Kunden. Die beiden haben Luft für 2 Monate, sie haben Ihr Kaffe geschlossen, strecken das Kurzarbeitergeld für ihre Mitarbeiter vor, sie arbeiten zusammen mit einigen Kollegen an der Kasse bei Budni und sie kümmern sich außerdem um Obdachlose, die unter der Corona Krise besonders leiden.
In einer Doppel-Folge stellen wir ihre aktuelle Situation und die von Topias Rohde und Christian Kuper, die Vincent Vegan machen vor.
Topias und Christian machen Vincent Vegan, weil sie überzeugte Veganer sind. Der Oktober 2020 war das beste Jahr des 6 Jahre...

Mit John Stepper haben wir zum dritten mal gesprochen. Nach zwei regulären Podcast Folgen, war er diesmal in unserem Livestream zu Gast. Wir haben mit John zunächst über die aktuelle Situation in New York und den USA gesprochen. “You can almost feeling people calculating the distance.” Ihm persönlich geht es gut, aber er hat einen klaren Blick auf die schwierige Situation für sehr viele seiner Landsleute.

Er möchte seine Methode in so schwierigen Zeiten nicht pushen, aber Christoph und ich glauben, dass seine Peer-to-peer Methode “Working out Loud” gerade in der aktuellen Zeit einen wichtigen Beitrag liefern kann. Ich selber...

In unserem vierten Podcast, den wir seit Beginn der Corona Krise ausstrahlen sprechen wir mit Babette Kemper, Co-Founder und Managing Director “achtung! Mary”. Babette coacht in ihrem normalen Leben Manager auf C-Level und Comm-Heads bei großen Transformationsprojekten.
Aktuell hilft sie ihren Kunden, sich in der aktuellen Lage kommunikativ richtig zu verhalten. Sie glaubt daran, dass Authentizität hilft und sagt, dass all die, die auch schon vor der Krise, “bei sich waren”, jetzt im Vorteil sind.

“Ich glaube nicht, dass ich mich weinend vor die Mitarbeiter stellen würde, dafür würde ich mir einen anderen Raum wählen.” Es ist aber ok, so...

In unserem dritten Podcast, den wir seit Beginn der Corona Krise ausstrahlen sprechen wir mit Elke Menzel und Agneta Lansing vom Hoffman Institut. Elke leitet das Institut seit einigen Jahren und Agneta, die den Hoffman Prozess schon vor vielen Jahren absolviert hat, ist vor kurzem als Trainer dazu gekommen.
Die beiden Frauen schildern ihre persönliche Situation und ihren Umgang mit Corona, und sie geben uns sehr hilfreich Anregungen dazu, wie wir jeweils individuell eine Strategie entwickeln können.
Es geht um die Verantwortung, die wir übernehmen können, um den Umgang mit der Informationsflut, die aktive Auseinandersetzung und Abgrenzung mit bzw. von...